AEVO Prüfungsfragen – Musterfragen für die Ausbildereignungsprüfung

ExamFit bereitet dich vollständig auf die AEVO/AdA-Prüfung der IHK und HWK vor: Handlungsfelder 1 (Ausbildungsvoraussetzungen prüfen, Ausbildung planen), 2 (Ausbildung vorbereiten, Mitwirken bei der Einstellung), 3 (Ausbildung durchführen) und 4 (Ausbildung abschließen). Inklusive Vier-Stufen-Methode, Lernzieltaxonomie und Konzept für die praktische Prüfung. Auf dieser Seite findest du 700+ Musterfragen mit ausführlichen Lösungen, die von ExamFit kuratiert und am aktuellen Rahmen geprüft werden. Beispiele typischer Fragen: Welche Voraussetzungen muss ein Ausbilder nach BBiG erfüllen? Was ist die Vier-Stufen-Methode? Welche Lernzielbereiche unterscheidet Bloom?

Eckdaten

  • Fragen: 700+ mit Lösungen
  • Format: Multiple Choice, Offene Fragen, Fallaufgaben
  • KI-Coach: Strict-RAG, mit Quellenangaben
  • Probeprüfung: Kostenlos im realitätsnahen Prüfungsformat
  • Trainer: /aevo-pruefungsvorbereitung

Häufige Fragen

Gilt die AEVO bei IHK und HWK gleichermaßen?

Ja, die Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) ist bundesweit identisch geregelt. Die Prüfung wird von IHK oder HWK abgenommen, der Schein ist gegenseitig anerkannt.

Wie lange dauert die schriftliche AEVO-Prüfung?

In der Regel 180 Minuten (3 Stunden) mit fallbezogenen Aufgaben zu allen 4 Handlungsfeldern.

Welche Voraussetzungen muss ein Ausbilder nach BBiG erfüllen?

Persönliche Eignung (§ 29 BBiG: keine ausschließenden Tatsachen) und fachliche Eignung (§ 30 BBiG: Berufsabschluss + berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse, in der Regel durch AEVO nachgewiesen).

Was ist die Vier-Stufen-Methode?

Eine ausbildungsdidaktische Methode: 1. Vorbereiten, 2. Vormachen & Erklären, 3. Nachmachen & Erklären lassen, 4. Üben & Festigen. Geeignet für klar strukturierte, manuelle Tätigkeiten.